EsSalud garantiza transparencia y meritocracia en procesos de selección de personal

El Seguro Social de Salud (EsSalud) garantiza la transparencia, criterios de meritocracia e imparcialidad en los procesos de selección para contratar personal, en cualquier régimen laboral (Decreto Legislativo Nº 728 y Contratación Administrativa de Servicios –CAS), en concordancia con el Código de Ética de la Función Pública.

Publicado el 02/06/2022 a las 10:17

Los procesos de selección de personal están a cargo de la Gerencia Central de Gestión de las Personas que selecciona al postulante sobre la base del mérito, igualdad de oportunidades, transparencia y cumplimiento de los requisitos para acceder al puesto requerido, labor en la que cuenta con el asesoramiento técnico de la Oficina de Integridad (OFIN).

Enfatiza también que los procesos de contratación se realizan respetando estrictamente las normas de acceso a la función pública y las convocatorias se hacen a través del enlace http://convocatorias.essalud.gob.pe/. Todos los trámites son gratuitos y sin intermediarios.

En ese sentido, exhorta a la ciudadanía en general a no dejarse sorprender por personas inescrupulosas, que haciéndose pasar por trabajadores de la institución, ofrezcan puestos de trabajo a cambio de una entrega
económica.

Asimismo, informa que cuenta con los siguientes canales de atención para las denuncias de presuntos actos de corrupción que pudieran presentarse durante el desarrollo de los procesos de selección de personal:

  • Botón de denuncia: Ingresando a www.essalud.gob.pe
  • Correo electrónico: denuncias@essalud.gob.pe
  • Teléfono: (01) 265-6000 | Anexo: 2996